SOSTEGNO AL REDDITO DEI LAVORATORI 2026
Vigenza
Le procedure e le modalità di richiesta avranno validità dal 1° aprile 2026 al 31 dicembre 2026.
Al fine di garantire continuità all’accesso del contributo, dal 1° gennaio 2026 al 31 marzo 2026, la prestazione continuerà ad essere disciplinata secondo le modalità stabilite nel Manuale delle prestazioni 2025.
Ambito di Applicazione
Il contributo di “Sostegno al Reddito” è riconosciuto a favore dei lavoratori dipendenti delle imprese artigiane che richiedano una sospensione o una riduzione dell’orario di lavoro, nei seguenti casi:
1. imprese i cui lavoratori non possano accedere alle prestazioni erogate dal FSBA, in quanto non in possesso dei requisiti di anzianità previsti dalla normativa vigente;
2. imprese che abbiano esaurito il periodo massimo richiedibile a FSBA nel corso del biennio mobile di riferimento;
3. imprese che abbiano esaurito l’utilizzo dell’eventuale Cassa Integrazione in deroga INPS;
4. imprese classificate con Codice Statistico Contributivo (CSC) diverso da 4 che, pur versando la contribuzione ad EBNA, non possono usufruire delle prestazioni FSBA in quanto, a seguito della riforma degli ammortizzatori sociali introdotta dalla Legge n. 234/2021, a decorrere dall’anno 2022 versano la contribuzione al Fondo di Integrazione Salariale (FIS).
Stante quanto sopra, la prestazione può essere richiesta per le seguenti casistiche:
– ristrutturazione aziendale e processi d’innovazione tecnologica interni all’impresa chiedendo una sospensione o riduzione dell’orario di lavoro;
– impossibilità del titolare ad esercitare l’attività per giustificati motivi chiedendo una sospensione o riduzione dell’orario di lavoro.
Misura del Contributo
– 80% della retribuzione lorda non corrisposta;
– minimo 8 giorni di riduzione o sospensione;
– massimo 624 ore nell’anno civile.
Tempi e Modalità di Presentazione della Domanda
L’impresa, 15 giorni prima dell’utilizzo dello strumento, invia all’EBAP di Bacino:
– l’accordo di sospensione o riduzione (modulo D1);
– per la causale “ristrutturazione aziendale e processi d’innovazione tecnologica interni” è necessaria una relazione aziendale che espliciti il programma di ristrutturazione e il collegamento fra tale programma e la sospensione o riduzione dell’orario di lavoro (modulo D7);
– per la causale “impossibilità del titolare ad esercitare l’attività per giustificati motivi “è necessaria una relazione aziendale contenente l’illustrazione delle motivazioni che rendono non praticabili soluzioni alternative alla riduzione o sospensione dell’orario di lavoro (modulo D7);
– nota informativa per i lavoratori delle imprese artigiane (modulo D2 da consegnare al dipendente);
– dichiarazione presa visione nota informativa (modulo D3 da far firmare al dipendente);
– la stampa aggiornata dei contatori di utilizzo di FSBA (i consulenti, i centri servizi e le aziende potranno scaricare in autonomia dalla piattaforma SINA WEB il certificato attestante lo stato di utilizzo degli stessi).
Fatta salva la possibilità degli Ebap di Bacino di richiedere un incontro preventivo, o nel corso dell’utilizzo all’impresa.
Richiesta del Contributo
Erogazione del Contributo
– mensile;
– ritenuta fiscale applicata 23%.
Si precisa che la sola prestazione economica dell’EBAP non dà diritto alla copertura previdenziale per i periodi interessati.
L’erogazione del contributo avverrà fino a capienza dei fondi stanziati.